Eksperci zgodnie twierdzą: w przyszłym kwartale na podwyżkę pensji może liczyć jeszcze mniej osób, niż to miało miejsce w kwartale ubiegłym.
Tylko okoo 9% przedsiębiorstw planuje podwyżki dla swoich pracowników. Większość podwyżek będzie oscylowała w granicach 5% dotychczasowej pensji. Na wysokie podwyżki (ponad 10%) może liczyć tylko 1,2% pracowników firm, gdzie te podwyżki są planowane czyli w przedsiębiorstwach publicznych (15,7%), prywatnych (8,7%). Najczęściej dotyczyć one będą spółek Skarbu Państwa (18,4%), rzadziej podmiotów prywatnych krajowych (7,7%) - podaje serwis prnews.pl
Nieciekawa sytuacja przedstawia się jeśli chodzi o rekrutowanie nowych pracowników - ponad 58% firm deklaruje, że wstrzymuje się z zatrudnianiem. Powodem jest przede wszystkim zła lub niepewna sytuacja dotycząca kondycji firmy.
Zwolnienia natomiast dotkną głównie firmy z polskim kapitałem i z takich branż jak przede wszystkim budownictwo i transport. Na szczęście około 37% firm nie planuje zwolnień. Szansę na zatrudnienie można upatrywać głównie w firmach z zagranicznym kapitałem i w takich branżach jak handel i usługi.
Komentarze
Właściciel serwisu eBroker.pl - Rankomat.pl nie weryfikuje opinii, recenzji czy ocen użytkowników zamieszczanych za pośrednictwem systemu Disqus, zarówno w zakresie ich rzetelności, jak i wiarygodności. Nie możemy potwierdzić, czy użytkownicy faktycznie korzystali z produktów i usług banków, firm pożyczkowych i Towarzystw Ubezpieczeniowych (TU) (za pośrednictwem portali należących do rankomat.pl lub bezpośrednio na stronie instytucji), których dotyczy opinia.
Jednocześnie informujemy, że w Serwisie publikowane są zarówno pozytywne, jak i negatywne komentarze.